COPARMEX se compromete con la equidad salarial para mujeres

Según la ONU, las damas enfrentan altos niveles de pobreza y desigualdad a nivel global, lo que se refleja en México 

2025-03-08

AGENCIAS

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Cd. de México | 08 de marzo de 2025. - Este 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, COPARMEX hizo un llamado a reflexionar sobre los avances y desafíos en la lucha por la igualdad de género dentro del ámbito laboral y empresarial. La Confederación Patronal de la República Mexicana ha reiterado su compromiso con la promoción de la equidad salarial y la generación de mayores oportunidades para las mujeres, reconociendo que la inclusión y la igualdad son pilares fundamentales para el desarrollo económico y social del país.

De acuerdo con la Organización de las Naciones Unidas (ONU), las mujeres enfrentan altos niveles de pobreza y desigualdad a nivel global, lo que se refleja en México. Datos del INEGI señalan que apenas el 46.4% de las mujeres participa en el mercado laboral, en contraste con el 75.3% de los hombres. Además, las mujeres ganan, en promedio, 81 centavos por cada peso percibido por los hombres, mostrando la persistente brecha salarial.

COPARMEX destaca el impacto del trabajo no remunerado, principalmente en labores domésticas y de cuidado, que las mujeres realizan desproporcionadamente, limitando su desarrollo profesional. Este trabajo, si fuera valorado económicamente, representaría el 26.3% del Producto Interno Bruto (PIB) nacional.

A pesar de estos retos, la Confederación ha implementado iniciativas para fortalecer el liderazgo femenino en el ámbito empresarial, logrando que un 75% de las direcciones de los Centros Empresariales estén encabezadas por mujeres y que un 38.4% de sus vicepresidencias nacionales sean ocupadas por ellas. Asimismo, se han desarrollado talleres y conferencias sobre empoderamiento económico y desarrollo de habilidades directivas.

COPARMEX reafirmó a través de un comunicado su compromiso de promover políticas públicas y estrategias empresariales que fomenten la igualdad de género, con el objetivo de construir un México más justo, competitivo e inclusivo. Esta apuesta por el liderazgo femenino es esencial para consolidar un futuro en el que la equidad sea la base de todas las decisiones.

FOTO | CFE 

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